KIS - 05.02.2018

Dzisiejsze zajęcia (05.02) w Klubie Integracji Społecznej dotyczyły współpracy i rozwiązywania konfliktów (w domu i w pracy). Uczestnicy poznali możliwe strategie rozwiązywania konfliktów i znaczenie kompromisu. Zapoznano ich z przyczynami i najczęstszymi źródłami sytuacji konfliktowych. Konflikt, choć jest zjawiskiem naturalnym nawet w dobrze funkcjonujących organizacjach czy rodzinach, może uprzykrzyć komuś życie, a pojawia się najczęściej tam, gdzie dwie lub więcej stron dąży do sprzecznych lub niezgodnych celów. Istnieje sześć głównych źródeł sytuacji konfliktowej, są nimi: podstawowe potrzeby, różne systemy wartości, odmienne punkty widzenia, różne zainteresowania, ograniczone dostępności dóbr i potrzeby psychiczne.